5月10日消息，據 TechCrunch 報道，甲骨文公司近期通過電子郵件裁員約 2 萬至 3 萬人。
當天被裁掉的一名員工向 TechCrunch 講述了當時的經歷：“我當時感覺胃里一陣翻騰。我去登錄 VPN，結果 VPN 顯示‘該用戶已不存在’。然后我打電話給我的朋友，問她：‘嘿，你能在 Slack 上看到我嗎？’她說：‘看不到，你的賬號已被停用。’”
此人很快收到一封電子郵件，稱其職位已被立即終止。幾天后，公司提供了遣散費。但甲骨文公司的條款很快引發爭議——一些被裁員工對此表示反對。
問題主要在于股票薪酬的處理。一些員工還發現，如果他們被公司歸類為遠程辦公人員，公司則表示他們不符合相關法案的保護條件。此外，即使他們受法案的保護，也不一定能獲得遣散費。
據 TechCrunch 看到的一封信件顯示，一群員工曾試圖與甲骨文進行集體談判。至少有90人簽署了一份公開請愿書，敦促這家企業參考其他以人工智能為名進行大規模裁員的大型科技公司，但甲骨文公司拒絕談判。這位員工表示，雙方沒有協商余地，要么接受，要么走人。
當被問及離職補償條款、將員工歸類為遠程辦公以及員工試圖爭取更多補償失敗等問題時，甲骨文公司拒絕置評。
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